The Relationship of Religious Beliefs and Islamic Lifestyle with Job Performance of Elementary School Teachers

Author

Assistant Professor of the Department of Educational sciences, Bandargaz branch, Islamic Azad University, bandargaz ,Iran

Abstract

 The purpose of This Article is Study  of the relationship of religious beliefs and Islamic lifestyle with job performance of elementary school teachers in academic year of 1396-95. The research method was descriptive-correlational. The statistical population included all elementary school teachers (100 males, 152 females) in Bandare Torkman. Stratified random sampling was used to select 61 males and 92 females. Three questionnaires of Glock and Stark Religiosity Questionnaire (1965), Kaviyani Islamic Lifestyle Questionnaire (1388), and Paterson Job Performance Questionnaire (1970) were used and multiple regression and Pearson correlation coefficients were used to analyze the data. The results indicated that there is a relationship between religious beliefs and Islamic lifestyle with the teachers' job performance. In general, religious beliefs and Islamic lifestyle explain 79% (coefficient of determination of 79 o%) of the variance, with multicollinearity results of 3/65 and 3.04, for teachers' job performance. In addition, there is a positive and significant relationship between religious beliefs and its dimensions (belief, emotional, consequential, religious and intellectual) with job performance, between Islamic lifestyle with job performance, and finally between religious beliefs and its dimensions with Islamic lifestyle and dimensions (timeliness, security, defense, thinking and science, mental health, family, financial, ethical, beliefs, and social) of the studied teachers. Thus, the individuals with a high level of religious beliefs and Islamic lifestyles have an effective job performance.

Keywords

Main Subjects


ارشدی، ن.، و شکرکن، ح. (1386). بررسی رابطه فشار روانی ناشی از تعارض و ابهام نقش با عملکرد و خشنودی شغلی با توجه به اثرهای تعدیل­کننده استقلال کاری و پیوستگی گروهی در کارکنان شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب ـ  منطقه اهواز. علوم تربیتی و روان­شناسی، 14( 1 و 2)، 148ـ129.
امیری نسب، ع. (1394). بررسی رابطه باورها و نگرش­های دینی و سبک زندگی سالم کارکنان مجتمع آموزشی و پرورشی شهدای مسجد جامع چابهار. همایش بین­المللی روان­شناسی و فرهنگ زندگی، 998ـ987. 
باینگانی، ب.؛ ایراندوست، س. ف.؛ و احمدی، س (1392). سبک زندگی از منظر جامعه­شناسی: مقدمه­ای بر شناخت و واکاوی مفهوم سبک زندگی. مهندسی فرهنگی، 8(77)، 74ـ 56.
برزگر، م.، و محمدی، ن. (1391). بررسی تعیین رابطه بین توانمندسازی با عملکرد شغلی. شیراز: اولین همایش منطقه­ای حسابداری و مدیریت.
پورغفاری، س. س.؛ پاشا، غ.؛ و عطاری، ی. (1388). بررسی اثربخشی آموزش مؤلفه­های سبک زندگی مبتنی بر رویکرد روان­شناسی فردی بر رضایت زناشویی در بین پرستاران متأهل زن بیمارستان دکتر گنجویان دزفول. یافته­های نو در روان­شناسی، 4(12)، 24ـ 21.
جناآبادی، ح. (۱۳۹۶). بررسی رابطه سبک زندگی اسلامی و سازگاری شغلی با سلامت اجتماعی: یک مطالعه هم­بستگی، مشاورهکاربردی، 7(۲)، 54ـ ۴۵ .
حسینی­زاده آرانیا، س.س.؛ سخایی، ا.؛ و غفاری ، م. (۱۳۹۴). پژوهشی در باب رابطه بین دین­داری و سبک زندگی (مورد مطالع : شهروندان کلان شهر تهران). جامعه­شناسیسبکزندگی، 1(۳)، 74ـ ۳۵ .
 خدایاری‌فرد، م.؛ سماواتی، س.؛ و اکبری زردخانه، س. (1380). گستره پژوهش‌های روان‌شناختی در حوزه دین. اندیشه و رفتار، 5(۴)، 127ـ۱۰۷.
داوری، ص.؛ باقری، م.؛ و اسدی، ح. ب. (1390). پیش‌بینی دین‌داری با توجه به ابعاد شخصیت در معلمان زن و مرد. روان­شناسی و دین، 4(4)، 26ـ 5.
دهقان­زاده، ش.؛ جعفرآقایی، ف.؛ و تبری خمیران، ر. (1391). بررسی ارتباط مشخصات فردی اجتماعی، سبک زندگی و میزان مواجهه با رویدادهای استرس­زا با سرطان کولورکتال. پژوهش پرستاری، 7(24)، 52ـ 41.
ذاکرفرد، م. (1388). تأثیرآموزشمهارت­هایادراکیسرپرستانشیفت برافزایشرضایتوعملکردشغلیزیردستانآناندرشرکت فولادمبارکهاصفهان. پایان­نامه کارشناسی ارشد. اصفهان: دانشکده علوم تربیتی و روان­شناسی.
ذوالفقاری، ا.، و سلطانی، ل. (1389). بررسی رابطه سبک زندگی با هویت قومی جوانان (مطالعه موردی: شهرستان مهاباد). جامعه­شناسی ایران، 11(2)، 32ـ 21.
سراج­زاده، ح. (1383). چالش­های دین و مدرنیته. تهران: طرح نو.
سرایی، ح.، و پورجبلی، ر. (1386). بررسی مقایسه­ای سبک زندگی دو قوم کرد و آذری (مورد مطالعه قوم کرد و آذری شهر ارومیه). علوم اجتماعی، 3(13)، 21ـ11.
سلیمی، ز. (۱۳۸۸). بررسی رابطه شیوه­های فرزندپروری والدین با معنای زندگی و سلامت روان دانش­آموزان دبیرستانی شهر گرگان. پایان­نامه کارشناسی ارشد. دانشگاه الزهرا.
صادقی ده­چشمه، س .، و داداشی آرانی، ز. (1395). سبک زندگی و مصرف از منظر جامعه­شناسی با تأکید بر نظریه بوردیو. دومین کنفرانس سراسری دانش و فناوری علوم تربیتی مطالعات اجتماعی و روان­شناسی ایران، 36ـ ۹.
عزیزی، ف. (1392). سبک زندگی در پژوهش­های علمی پزشکی. پژوهش در پزشکی (مجله پژوهشی دانشکده پزشکی)، 37(3)، 144ـ 139.
علیان، ف.، و حسین هاشمی، ز. (1395). سبک زندگی زنان باردار و زائو از منظر پزشکان مسلمان. همایش سراسری علمی ـ پژوهشی سبک زندگی، خراسان رضوی ـ تایباد. اداره فرهنگ و ارشاد اسلامی تایباد. ۴۸۴ـ۴۷۴.
فردوسی نیک، ش. (1392). بررسی رابطه دین­داری و سرمایه اجتماعی با رضایت شغلی معلمان شهر یاسوج. تهران: پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات فرهنگی.
قاسمی، و.، و امیری اسفرجانی، ز. (1390). تبیین جامعه­شناختی تأثیر دین­داری بر سرمایه اجتماعی درون­گروهی. جامعه­شناسی کاربردی، 22(2)، 46ـ21.
قره، م.؛ فردوسی، م.ح.؛ و مرعشیان، ف. (1391). رابطه هوش سازمانی و مؤلفه­های آن با عملکرد شغلی در مدیران تربیت بدنی و هیئت­های ورزشی شهر اهواز. پژوهش­های کاربردی مدیریت و علوم زیستی در ورزش، 2، 80ـ73.
قلی­پور، آ. (1386). مدیریترفتارسازمانی (رفتارفردی). تهران: سمت.
کافی، ب. (1385). نگرشی بر مدیریت منابع انسانی. تهران: فرازاندیش سبز.
کاویانی ارانی، م. (1388). طرح نظریه سبک زندگی بر اساس دیدگاه اسلام و ساخت آزمون سبک زندگی اسلامی و بررسی ویژگی‌های روان­سنجی آن. پایان­نامه دکتری روان­شناسی عمومی. اصفهان. دانشگاه اصفهان.
کاویانی، م. (1391). سبک زندگی اسلامی و ابزار سنجش آن. قم: انتشارات پژوهشگاه حوزه و دانشگاه.
کجباف، م.ب.؛ سجادیان، م.ب.؛ کاویانی، م.؛ و انوری، ح. (1390). رابطه سبک زندگی اسلامی با شادکامی در رضایت از زندگی. روانشناسی و دین، 4(4)، 74ـ61.
محمدی، ب.؛ زهراکار، ک.؛ داورنیا، ر.؛ و شاکرمی، م. (1393). بررسی نقش دین­داری و ابعاد آن در پیش­بینی تعهد زناشویی کارکنان سازمان بهزیستی خراسان شمالی. دین و سلامت،2(1)، 23ـ15.
معتمدی، ع. (1392) سبک زندگی مطلوب بر اساس دیدگاه ارتباطی: ارتباط انسان با خود، خداوند، دیگران و طبیعت. فرهنگ مشاوه و روان­درمانی، 4(13)، 142ـ125.
منظری، م. و شکرکن، ح. (1375). بررسی رابطه سبک­های رهبری مدیران با خشونت شغلی شغلی و ارزشیابی عملکرد دبیران مدارس متوسطه پسران شهر اهواز. علوم تربیتی و روان­شناسی، 2(4)، 23ـ12.
مهدوی­کنی، م. س. (1386). مفهوم سبک زندگی و گستره آن در علوم اجتماعی. تحقیقات فرهنگی، 1(1)، 230ـ199.
موغلی، ع.، و معینی، س. (۱۳۹۴). بررسی رابطه دین­داری و رضایت شغلی بر رفتار شهروند سازمانی (مطالعه موردی: دبیران مدارس ناحیه 1 شیراز). اولین همایش ملی مدیریت و حسابداری ایران. 881ـ۵۶۷.
نامداری، ک.، و کلنی، س. د. (1393). نقش توانمندی­های مذهبی در پیش­بینی عملکرد شغلی وظیفه­ای و زمینه­ای. روان­شناسی، 18(1)، 94ـ77.
نیکوکار غ.، خیری ع.،تابان، م.، و صیدی، ف. (۱۳۹۳) تأثیر سبک زندگی اسلامی بر موفقیت تحصیلی، پژوهشی. مدیریتاسلامی،۲۲(۱)، ۲۱۱ـ۱۹۷.
یعقوبی دوست، م. (۱۳۹۵) بررسی رابطه بین میزان دین‌داری و سبک زندگی (مورد مطالعه: زنان شهراهواز). جامعه­شناسیِ نهادهای اجتماعی، ۳(۷)، 240ـ 205.
Abboushi, S. (1990). The impact of individual variables on the work values of Palestinian Arabians. International Studies of Management and Organizational, 20(3), 53-68.
Achour, M.; Nor, M. R.; Mohd, Y.Z.; & Mohd, Y. (2016). Islamic Personal Religiosity as a Moderator of Job Strain and Employee’s Well-Being: The Case of Malaysian Academic and Administrative Staff, Journal of Religion and Health, 55, (4), 1300-1311.
Achour, M; Grine, F; Nor, M. R. M; MohdYusoff, M. Y. Z.  (2015). Measuring religiosity and its effects on personal well-being: A case study of muslim female academicians in Malaysia. Journal of Religion and Health, 54(3),984-997.
Glock Charles, Y., & Stark R.(1965). Religion and society in tension. Chicago: Rand McNally.
Mollazadehl, J.; Mansour, M.; Ejei, J.; & Kiamanesh, AR. (2002). Coping styles and marital adjustment in martyr bairns.Journal of psychology, 6(3), 255- 277.
Novia, Z.; SitiNorasyikin, A. H.; Shamsul Huda, A.R.; & Bidayatul, A. M. K.(2016). Enhancing job performance through Islamic religiosity and Islamic work  ethics. International Review of Management and Marketing, suppl, 6(7S).
Palakshappa, N. (2018).Special issue - Exploring spirituality and social  responsibility, Emerald Publishing Limited, Nitha Palakshappa, Madhumita Chatterji, Journal, https://doi.org/10.1108/SRJ-04-2018-0087.
Suliman, T. (2006). Links between justice, satisfaction and performance in the workplace. Journal of Management Development, 25, 294- 311.
Thomas, T. (2009). Does emotional intelligence happen in workplace. American Psychologist Association, 38, 29-46.
Wyatt, N. (2017). Aquantitative study of religiosity and job satisfaction in law  enforcement, Capella  university, ProQuest Dissertations Publishing, 2017. 10633939.
Yang, K., & Mao, X. (2007). A study of nurses’ spiritual intelligence: A cross-sectional questionnaire survey. International Journal of Nursing Studies, 44, 999-1010.